Syfte
Innehåll
Utbildningspaketet innehåller följande delar:
Introduktion
Förändringsresan
Kvalitetsdriven verksamhetsutveckling
Daglig styrning
Gemensamma standardiserade arbetssätt
Förändringskommunikation
Coachande förhållningssätt
Feedback
Konflikthantering
Verktyg
Upplägg
Börja med att ta del av introduktionsfilmen för att sedan genomföra utbildningen Förändringsresan bestående av 10 avsnitt med tillhörande uppgifter. Efter Introduktionen och Förändringsresan kan du, om du vill, fördjupa dig i olika områden så som Kvalitetsdriven verksamhetsutveckling, Förändringskommunikation, Coachande förhållningssätt med flera.
De flesta av utbildningarna är digitala eller digitalt interaktiva vilket innebär att du kan göra dem när det passar dig. Utbildningarna kan göras enskilt eller i grupp.
Material
I de utbildningarna där det behövs något material kommer detta att vara bifogat.
Det en fördel om du har ett eget förändringscase i åtanke när du genomför utbildningarna.
Omfattning
Introduktion ca 10 min
Förändringsresan ca 12 min x 10 filmer (plus uppgifter)
Förändringskommunikation
Daglig styrning
Gemensamma standardiserade arbetssätt ca 35 min
Kvalitetsdriven verksamhetsutveckling 10 - 16 timmar beroende på roll
Coachande förhållningssättca 60 min
Feedback ca 40 min
Konflikthantering ca 70 min
Förkunskaper, förutsättningar och urval
Inga förkunskaper krävs
Avgift
Kostnadsfri
Ansvarig verksamhet
Koncernkontoret
Kontaktperson
Robert Green, robert.green@vgregion.se