Utbildningen HR i ledningsarbete vänder sig till de inom HR som idag arbetar i eller har tidigare erfarenhet av att arbeta i ledningsgrupper. Utbildningen syftar till att ge deltagarna en ökad förståelse för ledningsarbetets och ledningsgruppens dynamik.
Syfte och innehåll
Utbildningen syftar till att ge deltagarna
en ökad förståelse för ledningsarbetets och ledningsgruppens dynamik och på så
sätt än bättre stödja verksamheternas förändrings- och utvecklingsarbete för
att möta framtida krav och utmaningar. Syftet är också att skapa
förutsättningar för HR-chefer och HR-medarbetare att utvecklas inom sitt eget
yrkesområde och bredda och fördjupa sina kompetenser och erfarenheter. Genom
att pröva och utveckla nya arbetssätt med hjälp av forskningsbaserad kunskap
och erfarenhetsbaserad praktik kan utbildningen därigenom bidra till ett ökat
lärande och ökad verksamhetsnytta. Syftet är också att skapa nya
förutsättningar för ett ökat lärande och samarbete inom VGR.
Som en av Sveriges största arbetsgivare
utgör Västra Götalandsregionen en viktig aktör för att bidra till att utveckla
den svenska nutida och framtida välfärden. Genom att delta i den VGR-gemensamma
HR-utbildningen kan deltagarna erhålla nya perspektiv och insikter via både
forskningsbaserad och erfarenhetsbaserad kunskap.
Upplägg
Utbildningen omfattar fyra schemalagda dagar
under perioden oktober-december 2023.
Utbildningstillfällen
och innehåll
· Introduktion och perspektiv på
ledningsarbete, 16 okt 2023
kl. 0900-1400
· Ledningsgruppens dynamik, gruppövningar
och case, strategier, utveckling och motstånd, 7 nov 2023,kl. 0900-1630
· Gruppövningar och indirekt
ledarskap, coachande förhållningssätt case, strategier, utveckling och motstånd,
21 nov 2023,kl. 0930-1400
· Summering, ledningsarbete i
framtiden, 12
dec 2023, kl. 0900-1400
Utbildningsansvariga
är Per Thilander, HR-strateg Koncernstab HR samt forskare vid Handelshögskolan
vid Göteborgs universitet och Frida Svalstedt, HR-strateg Sahlgrenska
Universitetssjukhuset. Utbildningen kommer genomföras fysiskt på Campus VGR Nya
Varvet.
Material
Material
Omfattning
Utbildningen omfattar fyra schemalagda dagar
under perioden oktober-december 2023.
Förkunskaper, förutsättningar och urval
Förkunskaper
Förutsättningar
Då
deltagarantalet är begränsat till 20 deltagare kommer ett urval eventuellt att
behöva genomföras beroende på antalet intresseanmälningar. De kriterier som
kommer att användas för urvalet är att det ska finnas en spridning mellan olika
verksamheter, förvaltningar och bolag. Alla förvaltningar och bolag förväntas
genomföra en egen nomineringsprocess så att en samlad intresseanmälan lämnas in
från respektive förvaltning/bolag. Ett önskemål är att respektive förvaltning
och bolag nominerar två deltagare för att kunskaper och erfarenheter än bättre
kan tillvaratas.
Ifylld nomineringsblankett per
förvaltning/bolag mailas till per.tilander@vgregion.se, senast
den 22 september 2023. Information om vilka deltagare
som bereds möjlighet att delta i utbildningen meddelas 4 oktober 2023.
Avgift
5000 kr
Ansvarig verksamhet
Koncernstab HR
Kontaktperson
Karin Wigerud, Konferenskoordinator, Event och Mötesservice, Regionservice
Telefon: 0735-763484
E-post: karin.wigerud@vgregion.se
Mer om ämnet och övrig information
Övrig information